Бизнес
19 января 2023 г.
Ссылка скопирована в буфер обменаЯ горжусь 25 годами, оставшимися у нас за плечами, и мне не терпится увидеть, что нас ждет в следующей четверти века. Мы можем еще очень многое сделать, чтобы принести радость миру и нашим зрителям.
В нашем правлении уже несколько лет обсуждается вопрос того, как будут распределяться ведущие должности (даже учредители должны расти!). Так было принято решение повысить Теда до генерального содиректора в июле 2020 года, а Грэга – до главного операционного директора. В последние 2,5 года мы постепенно возлагали на них всё больше управленческих задач Netflix.
С учетом эпидемии COVID-19 и других сложностей в нашей индустрии, это стало настоящим боевым крещением. Но они невероятно хорошо справились. Благодаря чему Netflix продолжает улучшаться, и у нас есть четкая схема ускорения и увеличения дохода. Поэтому члены правления и я считаем, что наступил момент для назначения моего приемника.
С сегодняшнего дня Грэг Питерс оставляет пост главного операционного директора и становится содиректором Теда. Я занимаю пост председателя правления, эту роль часто берут на себя учредители, когда передают кому-то другому директорские полномочия (так поступили Джефф Безос и Билл Гейтс). Тед, Грэг и я тесно работали вместе на разных этапах карьеры в течение 15 лет. Как это часто случается в длительных и продуктивных рабочих отношениях, мы научились открывать друг в друге лучшие стороны. Я жду успешной совместной работы в наших новых должностях на протяжении долгих лет.
Тед и Грэг заслужили безмерное доверие и уважение друг друга благодаря совместным взлетам и падениям. Кроме того, мы всегда можем быть уверены, что интересы Netflix стоят для них на первом месте. Такие качества в сочетании с другими навыками и глубоким пониманием индустрии развлечений и технологий, а также успешной работой в Netflix создают для компании уникальную возможность быстрого роста и достижения новых высот в долгосрочной перспективе, если эти двое займут должности содиректоров.
Когда-то дальновидность Теда и его навыки помогли нам изменить изначальную программу сервиса, что поменяло стратегию компании. Затем он быстро начал расширять выбор международного оригинального контента, фильмов, анимации и нехудожественных шоу, сделав ставку на разнообразие материалов, это было смелым шагом с учетом всего скептицизма. Грэг активно трудился над развитием сотрудничества, созданием и запуском рекламы, более продвинутой персонализацией, реструктурированием нашей работы с талантами и укреплением нашей культуры. Он провел несколько лет в Японии в качестве генерального менеджера, чтобы наладить работу с оригинальным японским контентом. Сейчас он занимается развитием игр в нашем сервисе.
Как любой хороший председатель я будут помогать Грэгу и Теду, буду служить связующим звеном между правлением и содиректорами. Я также буду больше времени уделять филантропии и внимательно следить за состоянием капитала Netflix.
Сегодня мы также назначаем Белу Баджарию директором по контенту, а Скотта Стубера – председателем по фильмам Netflix. Под их руководством наши сериалы и шоу добились удивительного успеха.
Наша компания вступает в 2023 год с новой движущей силой и ясным видением того, как ускорить наше развитие. Я крайне восхищен управленческими навыками Теда и Грэга, они смогут сделать следующие 25 лет компании еще успешнее предыдущих.
Это новая глава в истории Netflix и руководства компании. – Рид Хастингс