Empresa
19 de enero de 2023
Se ha copiado el enlace al portapapelesEstoy muy orgulloso de nuestros primeros 25 años, y me parece muy emocionante pensar en el próximo cuarto de siglo. Podemos hacer muchísimo más por entretener mejor al mundo entero y para satisfacer a nuestros suscriptores.
La junta directiva lleva varios años planificando la sucesión (¡hasta los fundadores tienen que evolucionar!). Como parte de ese proceso, promocionamos a Ted para que compartiera conmigo las labores de CEO en julio de 2020, mientras que Greg asumió el cargo de director jefe de Operaciones. En los últimos dos años y medio, he ido delegando cada vez más en ellos la gestión de Netflix.
El suyo fue un auténtico bautismo de fuego, teniendo que lidiar con el COVID y los recientes desafíos a los que se enfrenta nuestro negocio. Pero ambos han sabido manejarse increíblemente bien, consiguiendo que Netflix siguiera mejorando y trazando una ruta clara para reavivar nuestras ganancias e impulsar el aumento de los ingresos. Por lo tanto, la junta directiva y yo creemos que es el momento idóneo para completar mi sucesión.
A partir de hoy, Greg Peters dejará el puesto de director jefe de Operaciones para convertirse en co-CEO junto con Ted. Yo asumiré el cargo de presidente ejecutivo de la junta, un papel que suelen adoptar los fundadores (como Jeff Bezos o Bill Gates) tras pasarles el testigo de CEO a sus sucesores. Ted, Greg y yo llevamos quince años trabajando juntos en diversos puestos. Como es habitual en las relaciones largas y fructíferas, los tres hemos aprendido a sacar lo mejor los unos de los otros. Espero con ganas seguir colaborando con ellos en este nuevo puesto por muchos años.
Los éxitos y fracasos colectivos por los que han pasado Ted y Greg han valido para forjar una relación de enorme respeto y confianza. Además, siempre se puede contar con que antepondrán los intereses de Netflix. Estas cualidades —sumadas a sus diversas habilidades complementarias, un profundo conocimiento del sector del entretenimiento y la tecnología, y una trayectoria más que probada en Netflix— conforman una oportunidad única para lograr un crecimiento más rápido y un mayor éxito a largo plazo con ellos como co-CEO.
Echando la vista atrás, Ted tuvo la idea visionaria y la habilidad para sumergirnos en los contenidos originales; algo que cambió nuestra trayectoria como empresa. Después, supo actuar con destreza para abrazar los originales internacionales, las películas, la animación y los contenidos sin guion; apuestas que nos han permitido ampliar nuestro catálogo y que requirieron mucho arrojo, teniendo en cuenta el escepticismo que levantaron. Greg ha sido una figura clave a la hora de reforzar nuestras alianzas, elaborar y lanzar contenido publicitario, apostar por una personalización más exhaustiva, recomponer la organización de nuestro talento y reafirmar nuestra cultura. Además, Greg pasó varios años en Japón, donde se ocupó de nuestras primeras incursiones con los originales japoneses como responsable general del país, y actualmente está a la cabeza de nuestra iniciativa de videojuegos.
Por lo que a mí respecta, me dedicaré a ayudar a Greg y a Ted, y —como todo consejero que se precie—, serviré de puente entre la junta directiva y nuestros co-CEO. También dedicaré más tiempo a la filantropía y seguiré muy centrado en el buen rendimiento de las acciones de Netflix.
Además, hoy hemos nombrado a Bela Bajaria directora jefe de Contenidos y a Scott Stuber director de Películas de Netflix. Ha sido impresionante ver los enormes avances que hemos logrado tanto en series como en películas gracias a su liderazgo.
Empezamos este 2023 con un impulso renovado como empresa y una hoja de ruta clara para volver a pisar el acelerador del crecimiento. Me siento muy afortunado de tener a Ted y Greg al mando y poder contar con su capacidad para que los próximos 25 años sean incluso mejores que los que hemos dejado atrás.
Brindemos por el siguiente capítulo de Netflix y de nuestros líderes. Reed Hastings